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 為進一步總結回顧過去一年的工作，查找問題不足，交流工作經驗，積極謀劃2020年工作，1月12日下午，聚辰電纜組織召開2019年度工作述職會議及素質測評。總經理杜戰芳及其班子成員出席會議，總經理助理周俊華主持。

 各部門負責人逐一上臺發言，述職圍繞部門隊伍建設、崗位職責、績效考核、服務保障工作等內容，亮成績、查不足、明計劃。

 杜總在講話中指出，2019年是極不平凡的一年，聚辰電纜在面對市場訂單下滑嚴重、原材料價格波動較大等中心重點工作加重等巨大壓力的情況下，全體干部職工同心、奮力拼搏，基本完成2019年年初既定的經營管理目標。

針對2020年工作，總經理杜戰芳要求：

 1、根據新的一年部門工作計劃，再細化、再量化，措施再具體并可執行。更要以“責任壓實年，工作落實年”為出發點，著力加強思想態度、制度和領導能力基礎建設，促進公司各項工作規范性運行、高質量發展；

2、要更加注重發揮領導、學會授權職能作用，主動服務大局；

3、要更加注重思想文化建設，加大中高層管理干部的培訓學習；

4、要更加注重工作績效機制建設，著力提升工作質效；

 5、要更加注重隊伍管理，突出基礎建設；要以更加清晰的思路、更加堅定的信心、更加務實有效的工作措施，推動部門和公司整體工作再上新臺階。